ГалереяКонкурсыЮграФорумПорталПользователиЧаВоПоискРегистрацияВходГруппы

Поделиться | 
 

 НАШЕ Решение УСТОЯЛО, не смотря на апелляционные - представление прокурора, и жалобу РЖД

Предыдущая тема Следующая тема Перейти вниз 
АвторСообщение
ZAX

avatar

Сообщения : 1429
Дата регистрации : 2010-10-12
Откуда : Сургут

20130219
СообщениеНАШЕ Решение УСТОЯЛО, не смотря на апелляционные - представление прокурора, и жалобу РЖД

4 часа назад судебная коллегия по гражданским делам суда ХМАО-Югры
оставила без удовлетворения,
как Апелляционную жалобу ОАО «РЖД»,
так и Апелляционное представление прокуратуры г.Сургута
на решение Сургутского городского суда от 04.10.2012, которым был
восстановлен на работе Сергей Кучмаев - дежурный по ст.Островная - технический инспектор труда ХМАО-Югра, и заместитель председателя профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации "Магистраль"
работников железнодорожного транспорта г.Сургут.

Ответчик не предоставил суду доказательств факта отсутствия истца на рабочем месте более 4 часов подряд 13.08.2012, в то время как истец отработал 4 часа, что доказывают табель учёта рабочего времени, и показания свидетелей - указавших, что истец убыл с середины своего обеденного времени с 10ч. 26ми. мск.вр.,
то есть с 12ч.26мин. местного, а с 13.00 до 17.00 - 4 часа, но НЕ БОЛЕЕЕ 4 ЧАСОВ, так как время обеда хотя и не прерывает прогул, но время обеда и не засчитывается в прогул.

Сам более ранний возврат истца из командировки - не может являться прогулом, так как истец оспариваемое время посвятил именно и только возврату на транспорте ответчика из командировки на рабочее место - в администрацию ответчика в г.Сургут, и на ст.Островная.

Ответчик не предоставил доказательств того, что неприменим в отношении истца п.9 РЕГЛАМЕНТА действий руководящего состава Центральной дирекции управления движением и ее структурных подразделений в случае совершения работником прогула - Приложения №2. к Приказу начальника Центральной дирекции №ДЦ-107 от 24.09.2010 О мерах по укреплению трудовой дисциплины в Центральной дирекции управления движением - филиале ОАО «РЖД» и ее структурных подразделениях. Тогда как, из письма от 10 сентября 2012 заместителя начальника службы управления персоналом и социального развития С.В.Антонова следует, что Регламент на 10.09.2012 являлся действующим общем локальным нормативным актом ответчика, которому не могут противоречить специальные нормативные акты структурных подразделений. (В соответствии с ТК РФ работники, избранные в состав профсоюзных органов и не освобожденные от производственной работы, не могут быть подвергнуты дисциплинарному взысканию без предварительного согласия профсоюзного органа, членом которого они являются, а председатели профсоюзных органов - без согласия вышестоящего профсоюзного органа. Работодатель обязан своевременно обращаться и получать предварительное согласие соответствующего профсоюзного комитета на увольнение работника за совершение прогула).

Надеемся,
что суды будут точно применять нормы Трудового Законодательства России, способствуя восстановлению трудовых прав работников,
а руководство ОАО «РЖД» и её Сургутских подразделений не будет нарушать права работников и стремиться,
если не к социальному партнёрству, то только к БЕСКОНФЛИКТНОЙ плодотворной работе.

_________________
profsvoboda.do.am
Вернуться к началу Перейти вниз
Посмотреть профиль http://profsvoboda.do.am/
Опубликовать эту запись на: diggdeliciousredditstumbleuponslashdotyahoogooglelive

НАШЕ Решение УСТОЯЛО, не смотря на апелляционные - представление прокурора, и жалобу РЖД :: Комментарии

Нет комментариев.
 

НАШЕ Решение УСТОЯЛО, не смотря на апелляционные - представление прокурора, и жалобу РЖД

Предыдущая тема Следующая тема Вернуться к началу 

Страница 1 из 1

Права доступа к этому форуму:Вы не можете отвечать на сообщения
Югорский Портал-Форум www.86ugra.ru :: ~Югра в Лицах~ :: Блоги ~Югра в Лицах~ :: Блог «Профсвобода»-
Перейти:  
База отдыха рыболов профи»
Лунный календарь
Фазы Луны на RedDay.ru (Ханты-Мансийск)
Поиск
 
 

Результаты :
 
Rechercher Расширенный поиск
Яндекс цитирования.